男生用起来“得劲”

管理会计

烟台一家外贸食品公司在招聘会现场的公告上写明“只招男生”，而招聘负责人张先生并不认为这是“性别歧视”，张先生告诉记者：“我们今年招收的几个岗位都需要长期出差，一般三个月回烟台一趟，我们是怕女生受不了。”除此之外，张先生觉得男生在外地分公司工作更“得劲”，不怕苦不怕累，做事能够更勇敢。

对此，不少企业表达了同样的看法。一广告公司负责人季先生介绍道：“别看我们做的是设计类的工作，平时大小体力活也不少，搬个横幅，拉个彩绘什么的还不得自己来，男生吆喝一声就上了，女生我们也不好意思让她干啊。”季先生从公司利益角度考虑的因素，似乎也不无道理。

另外，记者了解到，女生毕业走上工作岗位后，将面临怀孕、生育等一系列问题，也成为了企业拒绝她们的理由。

女毕业生在此期间难免会给单位用工造成不便，除了休假期间工资及福利待遇得照常支付外，公司还得另外聘请一名工作人员，当其产假期满回到岗位上后，公司则必须解决新聘员工的岗位问题。