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成功的团队要有成功的共同行为规范

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楼主
发表于 2012-6-12 15:18:27 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
1.找志同道合的。找到喜欢企业的,而不是企业喜欢的:

2、统一标准:顶尖的企业有顶尖的标准

3、严格训练:项尖的培训,培训无外不在   

4、每天誓言激励:要有非常清晰的价值观

5、每周分享验证   

6、清除消极员工

7.言行一致。

8.末尾淘汰。

① 培训引导;

②制度推行;

③评估检讨;

④奖罚分明
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