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财务绩效管理的意义

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发表于 2012-9-11 13:25:56 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
 1.将财会人员的工作目标同企业的财务管理目标、企业的战略目标联系在一起。   

    2.财务绩效管理有助于管理者对财会人员进行指导、培养和激励,以提高财会人员的工作能力和专业水平。   

    3.通过财务绩效管理,发现财会人员之间的差距,找出员工工作中的问题,从而使员工扬长避短,在工作中不断进步。  

 4.通过财务绩效管理,持续改进财会工作的工作绩效。   

    5.通过财务绩效管理,促使各级管理者之间,管理者和财会人员之间进行沟通,增强凝聚力,树立较强的团队意识。   6. 财务绩效管理可以使管理者合理分配各部门工作,确保财会人员在清晰的目标指导下工作。
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