什么是福布斯500强(Forbes 500)？

暖人暖心

《福布斯》500强是对美国500强上市公司的比较评估，福布斯杂志于1948年至2003年每年出版一次。福布斯在2004年用《福布斯全球2000》取代了《福布斯500强》。《爬绳人》是美国历史最悠久的商业杂志。其出版遗产的一部分是一系列"报告"的发展卡片"，根据一定的标准对公司和个人进行排名，比如企业的利润和市场价值，个人的财富和影响力。福布斯500强是该杂志发布的第一份商业行业报告卡。这份榜单由五个小名单组成，分别按销售额、利润、资产、市值对美国500强企业进行排名，员工人数，以及一个综合性的500强企业名单，它代表了500强企业，然而，使用500这个数字有些误导性。在这五个子名单中，可能有超过500家公司。例如，在2003年，福布斯500强发布的最后一年，共有824家企业上榜，而《超级500强》则代表了该杂志综合信息，以确定美国500强企业的类别。福布斯用来确定其超级500强的标准将《福布斯》500强与其他商业杂志发布的可比榜单区分开来通常只使用销售数字或市场价值来编制它们的名单。例如，《财富》杂志的《财富》500强仅仅根据收入对企业进行排名。相比之下，福布斯500强的主观性因素根据具体情况而被正面或负面地看待尽管有这种主观性，或许正是因为这种主观性，入选年度福布斯500强成为美国企业声望的重要标志，《福布斯》从只包括美国公司的行业分析转变为从全球角度评估全球企业。那一年是福布斯500强的最后一次发布，也是福布斯全球2000年的第一次发布。福布斯对全球2000家上市公司进行了大量的排名与其前身相同的标准。尽管其竞争对手仍在发布基于美国的榜单，但《福布斯》利用《福布斯全球2000》来支撑其国际出版物，并采用更广泛的背景。从《福布斯》500强到《福布斯全球2000》的转变并非没有问题。将同样的标准应用于不同纳税年度、会计惯例或其他国家特定问题的跨国公司可能会产生不一致的结果。虽然美国公司仍然占据了榜单的主导地位，但要确定该杂志综合分析的可靠性，已经不像以前那么容易了。