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CMA给持证人带来哪些好处?具体表现在哪里?

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发表于 2017-9-5 16:46:32 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
  CMA代表的管理会计与传统的财务会计有许多区别,最本质的区别在于财务会计只能衡量价值,而管理会计却能创造价值。对于不堪忍受繁琐记账工作的小会计来说,学了CMA,就打开了新世界的大门,原来财务还可以这样做!

  一、CMA,给你职场成就感

  传统的财务会计只是记账、算账,可谓枯燥乏味至极,而且得不到老板的重视,被取代性强。而管理会计就不同了,着眼于公司的战略层面,通过财务分析向老板提供有价值的财务“线索”,从而与公司成为命运统一体,高薪不在话下,而且职场成就感爆棚。

  不论你选择资金、审计、预算、税务、成本或是其它会计模块,走入管理会计领域都是必然趋势,甚至最终走向最高管理层都是有可能的。CMA在财务会计上加入了管理的因素,建立在数据分析基础上,管理会计师不在于“做会计”,而在于“用会计”。高顿财经职业发展研究中心的Milk老师认为,CMA涉及风险管理、预算管理等方面,从未来发展趋势来看,将会更加受到青睐。

  二、CMA,给你最实务的知识体验

  CMA考试虽然只有P1、P2两门,但却是实务的典范,它选取的都是企业实际运行过程中最精华的部分来让学员学习。对于不满足掌握传统财会技能的人来说,CMA管理会计犹如雪中送炭。CMA考试涉及多方面的知识和技能,比如会计、金融和信息系统、战略、管理、市场等。

  CMA涉及到财会方面的知识和管理知识体系,能够帮助管理层进行决策分析,其目的在于使财务管理会计人员的知识广度得到扩展,预测商业需求及制定策略决策的能力得到提升,最终的目的是顺利实现财务人员角色转换。

  CMA考试精简有效,就算是工作很忙的在职人士,通过高顿财经CMA老师的指导,在一年之内拿下证书是完全有可能的,省时又省力。

  三、CMA,给你成为稀缺性人才的机会

  CMA目前在中国十分稀缺,据高顿财经CMA研究中心的王老师初步估计,人才缺口达到300万。随着中国经济转型、财务改革步伐的加快,快速培养一批管理会计人才已成为当务之急,这也是为什么央企、国企都鼓励自己的员工考取CMA证书的原因。

  据Milk老师对就业形势的分析,拥有基础性、入门级的证书比如会计从业资格证等已经无法满足雇主的需求,雇主需要的是那些拥有国际化视野和管理观念的财会人才。一些大型企业比如高顿财经CMA内训合作伙伴华为、花旗银行、强生等在招聘财务人员时明确标注出“拥有CMA认证优先”。

  CMA作为管理会计权威证书,不仅给你最实务的知识体验,而且能满足你的职场成就感,更重要的是考出了CMA之后,你就是稀缺性人才了,这扇财务的新世界大门你还不准备打开么?

  关于高顿财经

  高顿作为国内知名的CMA人才培训基地,自2009年以来,就开展管理会计领域合作研究以及相关课程研发,推动管理会计在中国的应用和发展。同时作为美国注册管理会计师IMA协会官方授权机构,蝉联了IMA中国区管理会计贡献大奖,高顿设有国内独家CMA教研团队,与上海财经大学合作成立管理会计研究所,拥有全面、科学的管理会计CMA课程体系。

  中国CMA考试网(www.cma.com.cn)综合整理,来源:中国CMA考试网,若需引用或转载,请注明出处,仅供参考、交流之目的。

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