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标题:
激励比管理更重要
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作者:
管理会计
时间:
2012-6-11 09:41
标题:
激励比管理更重要
那个老板总结说:我有一帮干活很好的兄弟,企业干大了,我怕不好管了,所以就找了一些干不了活的人来帮我管他们,而我又发现这些干不了活的人还需要有人管……这样帕金森定律就出来了。现在我们发现这样的现象,中国企业成长到一定阶段之后,一线人员的比例迅速降低,与此同时却增加了大量高学历的不懂业务的管理人员,这是一个致命的问题。
目前中国有一个潮流,就是商学院在推动管理正规化,但这种管理的正规化如果不先改革激励制度,而只是简单完善管理制度,帕金森定律就出现了。
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