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标题: 短期思维:管理“鸡肋” [打印本页]

作者: 管理会计    时间: 2012-6-11 09:36
标题: 短期思维:管理“鸡肋”
   1533年,240名伦敦商人每人各出25英镑购买了一支由3艘船组成的船队的股权,这支船队计划去中国赚钱。不过,这支船队最后未能到达中国,却到了莫斯科,意外地赚了一大笔钱。但回到伦敦,这些船员并没有私吞这笔钱,而是根据协议让投资的股东们大大赚了一笔。当然,这支船队也并不吃亏,因为有更多的股东愿意在他们的身上投资。从此,信托责任便注入到西方发达国家的灵魂。而这个对股东、对消费者的责任观念,却好像并未能真正植入中国医药行业同仁们的心中。不然,医药行业也不会出现各种乱象和问题了,也不会出现部分漠视消费者生命健康安全而一心只顾逐利的企业。医药事业关乎千家万户的健康和安全,没有责任观念的企业是可怕的,也是注定该被淘汰的。因为它既缺乏价值创造能力,也缺乏远见卓识。

  在企业发展中,有一种至关重要却经常被忽视的能力,就是管理能力。对于普遍急功近利的本土医药企业而言,谈管理好像很务虚,也很难在短期内见到成效。与“短平快”的营销战术比起来,管理实在是鸡肋。但我们静下心仔细检讨行业得失时,是否会感到,正是这种长期的“短期思维”,才让整个行业一直徘徊不前呢?甚至与印度的制药行业相比我们也相当汗颜,人家对于研发和管理的投入,对行业的远见,都走在我们的前面。跳出医药行业,当我们研究其他行业中的一些佼佼者的成功经验之后,就会发现优秀的组织体系、流程体系、激励体系、制度体系和强大的管理力,才是企业成功的根本。一时的营销成功(也可以称为单点优势)也许能让企业在短期内表现抢眼,但很难逃过昙花一现,只有拥有系统和整体优势才能保证企业基业长青。

  中国医药行业要想变得强大,唯有重新正视自己,要有痛入骨髓的检讨和反省。没有信托责任,没有远大梦想和精神,过分注重短期业绩,过分重视“一招制胜”,而忽视打造能使企业基业长青的强大管理体系,终将让企业万载不复。唯有如履薄冰,严格遵循企业发展规律,严格履行信托责任,发自内心对消费者保持敬畏心态,在整个管理体系上展开综合竞争,才能赢得最后胜利。




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